薪資面議

負責上級部門有關人事政策的貫徹與落實，企業人力資源規劃的定制、方案、匯報的起草；負責各級各類崗位設置、核定與日常管理；牽頭負責內設機構設置、調整和變更,核定職能部門職責；負責干部聘任、綜合目標考核等工作；負責人員招聘、崗前培訓、內部調配等工作，辦理職工入職、離職、退休等人事關系手手續；根據管理權限，負責職工年度考核、獎懲工作；負責各系列專業技術人員的職稱資格以及聘任管理工作；負責員工花名冊、檔案的使用、整理、歸檔、保管和轉遞等工作；負責建投系統內部信息統計工作,報送各種人事統計報表；負責指導、監督、檢查權屬企業組織人事各項工作；完成公司領導交辦的其他任務。

連云港太瓦新能源有限公司成立于2023年3月，是由新疆絲路新能源開發有限公司(國有控股) 全資成立的新能源科技型企業，業務范圍涵蓋超高效N型硅基異質結 (HJT) 太陽能電池、組件技術開發應用與產品規?；a。根據集團公司對光伏硅基產業的戰略規劃及布局，太瓦秉持新發展理念開創新發展格局，緊抓新時代發展新能源產業的戰略機遇期，發揮“連霍”區域優勢，跨區域實現資源配置，在連云港海州區建設首期年產0.5GW超高效異質結電池項目。同時，結合絲路公司在霍爾果斯兵團分區投建超高效2.35GW異質結電池及2GW組件項目，項目投資額超22億元。太瓦通過大規模量產帶動產業鏈整合和技術升級，鉆研開發低成本高效率的異質結電池量產技術，堅定不移地持續推進節能減排、清潔發展、綠色發展，為推動能源領域可持續發展貢獻力量。