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  • 企

    人力行政經(jīng)理 相同職位

    18-24萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)：1、年度招聘計(jì)劃的實(shí)施工作；2、協(xié)助開發(fā)公司制定、完善公司績效管理制度及配套方案，建立績效評(píng)價(jià)體系；指導(dǎo)、協(xié)助監(jiān)督各部門績效管理執(zhí)行情況；3、編制、修訂公司各部門職責(zé)說明書及項(xiàng)目公司各部門職責(zé)說明書指導(dǎo)手冊(cè)；4、按照公司戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃、年度性工作計(jì)劃，以及內(nèi)部培...
  • 企

    項(xiàng)目人力行政經(jīng)理

    8-11萬 | 萊蕪市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位任職條件：1、人力資源等管理類相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；2、2年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟練掌握人員招聘與培訓(xùn)、績效考核、薪酬體制等專業(yè)知識(shí)；熟悉國家和山東地區(qū)的勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、社會(huì)保險(xiǎn)等的相關(guān)規(guī)定；4、具有較強(qiáng)的文字功底和良好的協(xié)調(diào)公關(guān)能力，能有效的處理各類部門...
  • 企

    項(xiàng)目人力行政經(jīng)理

    5-7萬 | 濱州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位任職條件：1、人力資源等管理類相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；2、2年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟練掌握人員招聘與培訓(xùn)、績效考核、薪酬體制等專業(yè)知識(shí)；熟悉國家和山東地區(qū)的勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、社會(huì)保險(xiǎn)等的相關(guān)規(guī)定；4、具有較強(qiáng)的文字功底和良好的協(xié)調(diào)公關(guān)能力，能有效的處理各類部門...
  • 獵

    物業(yè)公司人力行政經(jīng)理/高級(jí)...

    13-20萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2017-01-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)中梁物業(yè)公司人力行政管理工作； 2、負(fù)責(zé)物業(yè)公司體系搭建工作； 3、負(fù)責(zé)物業(yè)公司：招聘、薪酬、績效、培訓(xùn)、行政等管理工作。 崗位要求： 1、28-40歲，本科以上學(xué)歷，人力資源等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、8年以上人力工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上知名物業(yè)公司人事行政...
  • 獵

    人力行政經(jīng)理 相同職位

    15-25萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2016-04-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)人力資源招聘、薪酬、績效、社保等方面工作 負(fù)責(zé)工作居住證辦理等 兼顧負(fù)責(zé)部分行政工作 任職要求： 本科以上學(xué)歷，3年以上金融領(lǐng)域人力行政經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘、薪酬等板塊
  • 獵

    人力行政經(jīng)理 相同職位

    10-15萬 | 蘭州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-07-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    人力行政經(jīng)理崗位職責(zé)： 1．協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù) 2.負(fù)責(zé)組織公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，協(xié)助參與專用標(biāo)準(zhǔn)及 管理制度的擬定、討論、修改工作；對(duì)文件中涉及的重要事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤檢查和督導(dǎo)，推進(jìn)公司的管理 3.負(fù)責(zé)公司人力資源工作...
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