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  • 來(lái)料高級(jí)工程師

    19-30萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系維護(hù);2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行供應(yīng)商的審核計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量統(tǒng)計(jì)技術(shù)的推廣運(yùn)用,尤其是SPC、FMEA、MSA等; 4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)料檢驗(yàn)方面的培訓(xùn); 5. 負(fù)責(zé)即參與招聘培訓(xùn),管理質(zhì)檢人員,提升他們的技能;6. 負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)異常的及時(shí)反饋和效...
  • 組件工藝高級(jí)工程師(主管級(jí)...

    16-22萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要工作職責(zé):1、 主導(dǎo)、安排新產(chǎn)品,新材料、新設(shè)備導(dǎo)入后的工藝調(diào)試和標(biāo)準(zhǔn)制定,新工藝的開(kāi)發(fā),其間異常處理解決和良率改善,協(xié)調(diào)與其它部門(mén)的工作,以及新產(chǎn)品/工藝/設(shè)備導(dǎo)入的工裝開(kāi)發(fā);2、 持續(xù)進(jìn)行工藝降本改善3、 新工藝的研發(fā)、導(dǎo)入和擴(kuò)展推廣,支持集團(tuán)...
  • 來(lái)料高級(jí)工程師

    19-30萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系維護(hù);2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行供應(yīng)商的審核計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量統(tǒng)計(jì)技術(shù)的推廣運(yùn)用,尤其是SPC、FMEA、MSA等; 4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)料檢驗(yàn)方面的培訓(xùn); 5. 負(fù)責(zé)即參與招聘培訓(xùn),管理質(zhì)檢人員,提升他們的技能;6. 負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)異常的及時(shí)反饋和效...
  • 來(lái)料高級(jí)工程師

    19-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系維護(hù);2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行供應(yīng)商的審核計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量統(tǒng)計(jì)技術(shù)的推廣運(yùn)用,尤其是SPC、FMEA、MSA等; 4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)料檢驗(yàn)方面的培訓(xùn); 5. 負(fù)責(zé)即參與招聘培訓(xùn),管理質(zhì)檢人員,提升他們的技能;6. 負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)異常的及時(shí)反饋和效...
  • 工藝高級(jí)工程師(電池)

    16-22萬(wàn) | 宿遷市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【我們需要您:】1. 調(diào)試和導(dǎo)入新工藝、新產(chǎn)品,以提升各類(lèi)電池轉(zhuǎn)換效率;2. 實(shí)驗(yàn)和導(dǎo)入新材料,改進(jìn)設(shè)計(jì)和導(dǎo)入新工裝;3. 推廣各種改進(jìn)項(xiàng)目,整理項(xiàng)目報(bào)告;4. 主導(dǎo)和推進(jìn)跨車(chē)間、跨工序的提升項(xiàng)目;5. 確認(rèn)和技術(shù)分析客戶投訴,提...
  • 來(lái)料高級(jí)工程師

    19-30萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系維護(hù);2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行供應(yīng)商的審核計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量統(tǒng)計(jì)技術(shù)的推廣運(yùn)用,尤其是SPC、FMEA、MSA等; 4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)料檢驗(yàn)方面的培訓(xùn); 5. 負(fù)責(zé)即參與招聘培訓(xùn),管理質(zhì)檢人員,提升他們的技能;6. 負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)異常的及時(shí)反饋和效...
  • 來(lái)料高級(jí)工程師

    19-30萬(wàn) | 福州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系維護(hù);2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行供應(yīng)商的審核計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量統(tǒng)計(jì)技術(shù)的推廣運(yùn)用,尤其是SPC、FMEA、MSA等; 4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)料檢驗(yàn)方面的培訓(xùn); 5. 負(fù)責(zé)即參與招聘培訓(xùn),管理質(zhì)檢人員,提升他們的技能;6. 負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)異常的及時(shí)反饋和效...
  • 來(lái)料高級(jí)工程師

    19-30萬(wàn) | 蘭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系維護(hù);2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行供應(yīng)商的審核計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量統(tǒng)計(jì)技術(shù)的推廣運(yùn)用,尤其是SPC、FMEA、MSA等; 4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)料檢驗(yàn)方面的培訓(xùn); 5. 負(fù)責(zé)即參與招聘培訓(xùn),管理質(zhì)檢人員,提升他們的技能;6. 負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)異常的及時(shí)反饋和效...
  • 來(lái)料高級(jí)工程師

    19-30萬(wàn) | 南寧市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系維護(hù);2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行供應(yīng)商的審核計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量統(tǒng)計(jì)技術(shù)的推廣運(yùn)用,尤其是SPC、FMEA、MSA等; 4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)料檢驗(yàn)方面的培訓(xùn); 5. 負(fù)責(zé)即參與招聘培訓(xùn),管理質(zhì)檢人員,提升他們的技能;6. 負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)異常的及時(shí)反饋和效...
  • 來(lái)料高級(jí)工程師

    19-30萬(wàn) | 貴陽(yáng)市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系維護(hù);2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行供應(yīng)商的審核計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量統(tǒng)計(jì)技術(shù)的推廣運(yùn)用,尤其是SPC、FMEA、MSA等; 4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)料檢驗(yàn)方面的培訓(xùn); 5. 負(fù)責(zé)即參與招聘培訓(xùn),管理質(zhì)檢人員,提升他們的技能;6. 負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)異常的及時(shí)反饋和效...
  • 電池產(chǎn)品高級(jí)工程師

    22-30萬(wàn) | | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位要求:1.工藝部門(mén)穩(wěn)定優(yōu)化工作。2.銷(xiāo)售、商務(wù)技術(shù)工藝的輔助工作。3.所有認(rèn)證等相關(guān)資料的技術(shù)工藝對(duì)接工作。4.需要參與部分與客戶的技術(shù)會(huì)議。5.包含所有銷(xiāo)售的技術(shù),產(chǎn)品培訓(xùn)工作。6.上級(jí)交代的其他任務(wù) 。任職資格:1.教育水平:本科及以上學(xué)歷,熟練的英語(yǔ)口語(yǔ)交流能...
  • 來(lái)料高級(jí)工程師

    19-30萬(wàn) | 湖州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系維護(hù);2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行供應(yīng)商的審核計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量統(tǒng)計(jì)技術(shù)的推廣運(yùn)用,尤其是SPC、FMEA、MSA等; 4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)料檢驗(yàn)方面的培訓(xùn); 5. 負(fù)責(zé)即參與招聘培訓(xùn),管理質(zhì)檢人員,提升他們的技能;6. 負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)異常的及時(shí)反饋和效...
  • 來(lái)料高級(jí)工程師

    19-30萬(wàn) | 天津市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系維護(hù);2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行供應(yīng)商的審核計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量統(tǒng)計(jì)技術(shù)的推廣運(yùn)用,尤其是SPC、FMEA、MSA等; 4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)料檢驗(yàn)方面的培訓(xùn); 5. 負(fù)責(zé)即參與招聘培訓(xùn),管理質(zhì)檢人員,提升他們的技能;6. 負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)異常的及時(shí)反饋和效...
  • 來(lái)料高級(jí)工程師

    19-30萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系維護(hù);2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行供應(yīng)商的審核計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量統(tǒng)計(jì)技術(shù)的推廣運(yùn)用,尤其是SPC、FMEA、MSA等; 4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)料檢驗(yàn)方面的培訓(xùn); 5. 負(fù)責(zé)即參與招聘培訓(xùn),管理質(zhì)檢人員,提升他們的技能;6. 負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)異常的及時(shí)反饋和效...
  • .net高級(jí)工程師

    10-13萬(wàn) | 南昌市 | 大專(zhuān) | 1-3年

    發(fā)布于:2015-07-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    .net高級(jí)工程師工作描述: 1、根據(jù)詳細(xì)需求設(shè)計(jì)文檔、原型設(shè)計(jì)文檔、系統(tǒng)設(shè)計(jì)文檔進(jìn)行系統(tǒng)功能模塊的設(shè)計(jì)編碼工作; 2、參與項(xiàng)目系統(tǒng)分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì),獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目系統(tǒng)功能模塊開(kāi)發(fā); 3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)工程中系統(tǒng)測(cè)試、文檔的編制、維護(hù); 4、按時(shí)保質(zhì)保量完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的...
  • ERP高級(jí)工程師

    13-20萬(wàn) | 福州市 | 大專(zhuān) | 3-5年

    發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位名稱(chēng):ERP高級(jí)工程師 1、參與后期ERP(SAP或Oracle EBS)管理系統(tǒng)建設(shè); 2、負(fù)責(zé)部分模塊的配置,負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)文檔撰寫(xiě); 3、參與測(cè)試; 4、負(fù)責(zé)關(guān)鍵用戶培訓(xùn); 5、承擔(dān)項(xiàng)目后期維護(hù),以及與周邊系統(tǒng)的需求擴(kuò)展; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的其它...
  • Android高級(jí)工程師 相同職位

    18-24萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2015-07-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述: 1.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,基于ANDORID平臺(tái)進(jìn)行應(yīng)用程序開(kāi)發(fā); 2.參與移動(dòng)平臺(tái)軟件框架的研究,設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn),技術(shù)驗(yàn)證和選型工作; 3.參與移動(dòng)開(kāi)發(fā)規(guī)范的制定,技術(shù)文檔編寫(xiě)。 崗位要求 1.2年及以上手機(jī)應(yīng)用實(shí)際開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),1年以上Android開(kāi)發(fā)經(jīng)...
  • 生產(chǎn)高級(jí)工程師

    面議 | 廣州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-06-24 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、協(xié)助室長(zhǎng)工作。 2、對(duì)本室所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的執(zhí)行和管理。 3、協(xié)助相關(guān)部門(mén)做好生產(chǎn)技術(shù)研究和實(shí)驗(yàn)工作的管理。 4、做好產(chǎn)品生產(chǎn)工藝驗(yàn)證計(jì)劃及實(shí)施工作。 5、新材料以及首次使用的原材料的相關(guān)信息和資料的收集、調(diào)查。 6、關(guān)于首次使用原材料以...
  • web前端高級(jí)工程師

    20-35萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-06-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1.參與公司web前端的架構(gòu)設(shè)計(jì)和標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范制定; 2.利用各種Web技術(shù)實(shí)現(xiàn)web產(chǎn)品的交互效果,參與項(xiàng)目開(kāi)發(fā); 3.對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理、設(shè)計(jì)師提出的需求給出技術(shù)評(píng)估和解決方案; 任職資格: 1.精通HTML和CSS 及、熟悉前端mvc/mvvm開(kāi)發(fā)...
  • IOS高級(jí)工程師 相同職位

    27-32萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-06-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、基于iOS進(jìn)行App的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和測(cè)試 2、參與手機(jī)App交互設(shè)計(jì) 3、團(tuán)隊(duì)源代碼的單元測(cè)試和質(zhì)量控制 任職資格: 1、熟練掌握ive-C;熟練使用XCode等開(kāi)發(fā)工具; 2、3年以上iOS平臺(tái)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 3、精通iOS平臺(tái)的應(yīng)用軟件開(kāi)...
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