個人求職簡歷是找工作的敲門磚，一份好的簡歷才能帶領求職者在求職路上順利前行，對于畢業季的同學來說，拿出一份像樣的求職簡歷才能夠有機會進入面試環節，但是簡歷并不是想象中的那么簡單一張A4紙，同樣需要用心用力去做準備。

不論自己的學歷高低，技能強弱，工作經驗的如何不足，都要保證在個人求職簡歷中保持原封不動地真實，因為這是最難能可貴的事情，哪怕是一個小事件的描述都要遵循這個原則，否則聰明反被聰明誤，后果都是可想而知的。盡管大家經常這樣強調但是還是有部分年輕人會在簡歷上面下點小手腳，搞點虛假的東西來蒙混過關，即使取得面試機會，在正式面試中一樣會露出馬腳。面試時填寫個人求職簡歷表中應該注意哪些事項 個人求職簡歷一定要盡可能地簡約，但是且不可簡單，應該學會用簡約的文字表達自己哪些不尋常的經歷，以及具有的工作技能。只有在求職簡歷中做到簡約才能夠在面試官那個30-40秒的篩選簡歷中被脫穎而出，所以張數太多的簡歷很容易招人煩。建議簡歷張數最好控制在一兩張內，最多不要超過3張。不簡單主要體現在信息量 的傳遞上面，要把自己哪些優質的信息表達清楚傳遞給面試官。同時對于工作經歷比較廣泛的求職者而言，簡歷中無需面面俱到，只需撰寫跟自己當前所要求職的崗位工作內容貼近的工作經歷即可。個人求職簡歷應該怎么寫才最好呢

個人求職簡歷順序倒著來直接從近期，近年的工作經歷和從事的項目經驗開始描述求職簡歷，更容易讓人眼前一亮，因為近期的事情總是會離大家近一點點，便于讀者接受，提升求職簡歷易讀性。

往往在個人求職簡歷中描述自己的求職方向和職業訴求寫的單一的人，面試官或獵頭顧問會理解為這個人更有追求，更懂的專一化才能夠發揮自己的技能，將事情做到盡善盡美。反之， 對于求職意向比較分散多元的求職者來說，一定會被認為欲望過多，眼觀六路即便入職后也會出現東山望著西山高的情況出現，不能夠很穩定地工作，何談能夠為公司作出大的貢獻，沒有專一的心態又如何能夠將每一件小事情做的趨向完美呢。必須要掌握的個人求職簡歷包裝技巧