国产成人在线免费观看视频_日韩欧美一区二区东京热_蜜臀AV免费一区二区三区_99久久精品免费精品国产_亚洲精品国产精品国自产在线_琪琪色18

好獵頭網-中高級人才獵頭網站!服務熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊

職場你拒絕過多少人?

添加時間:2018-09-13 10:49:12
瀏覽次數: 0
隨著時間的推移多數職場人都會和自己的同事、團隊達成互相配合、互相幫助的默契。雖然互相配合、互相幫助本來是很正常的事情,是工作的需要,但是一些職場人對于工作職責的分界線不是很明朗。朋友小飛最近就遇到這樣的煩心事,她剛入職沒多久,擔任公司設計一職。但是,公司里很多同事找她幫忙,比如文職會讓她草擬一個方案,文案會找小飛讓她翻譯外文資料……有時候小飛因為手頭事多沒能幫助對方,對方會有些不悅,為此小飛很苦惱,擔心因為拒絕同事,而處不好職場關系。

職場中,同事遇到困難向職場人尋求幫助時,如果在職場人力所能及的范圍內,應積極幫助對方,反之,則考慮拒絕。同理職場人遇到困難時,要根據難易程度進行分級,能自己解決的盡量不必求人,如果問題難度超出了個人能力范圍再向同事發出求助,因為一味的向他人求助可能給對方留下糟糕的印象。

如果職場人剛到一個新的崗位,對于該崗位很多專業知識、技能等方面了解不通透,且遇到同事請教專業領域的問題時,職場人應該考慮拒絕,因為從“門外漢”到“專家”畢竟是有一定差距的,盲目幫助別人很可能會幫“倒忙”,搞砸的幾率很大,所以,不建議在這種情況下答應別人的求助需求。

很多職場人其實明知個人精力是有限的,但是因為種種原因答應同事的求助需求。比如上面提到的小飛,雖然她會盡可能的幫助別人,但是她個人的能力畢竟有限,因為擔心影響雙方關系而幫助對方。

其實,職場人與同事之間相互幫助應該是一種良性發展的模式,而不是一方耗盡心力去滿足另一方的求助需求,這樣可能給另一方一種錯覺——對方可以輕易辦到,下次還找他(她)。所以,本文不提倡職場人袖手旁觀,但提倡職場人理性拒絕。
主站蜘蛛池模板: 九色tm视频 | 嫩草影院网站在线 | 亚洲精品无码一区二区四区 | 99热播在线 | 亚洲精品在线观看av | 日本粉嫩一区二区三区视频 | 国产露脸精品爆浆视频 | 2023国产一二三区日本精品2022 | 亚洲清纯国产 | 91在线精品视频观看 | 久久久精品蜜桃 | 国产野精品久久久久久久不卡 | 永久免费不卡的AV网站 | 色国产一区 | 免费视频在线视频观看1 | 九色福利视频 | 一区二区日韩 | 91中文字幕精品永久在线 | 国产免费一区二区三区最新不卡 | 国产va在线观看免费 | 7777精品伊人久久久大香线蕉的 | 99热这里只有精品在线 | 91嫩草欧美久久久九九九 | 一区二区精彩视频 | 波多野结衣一区二区免费高清 | 国产精品久久国产三级国电话系列 | 国产成人高清成人AV片在线看 | 欧美日韩不卡视频 | 日日摸日日添日日躁av | 亚洲精品中文字幕乱码三区 | 大地资源影视在线 | 免费一级在线观看 | 黄色小视频入口 | 一级毛片免费观看 | 女人本色wwwwww高清视频 | 日韩一级片中文字幕 | 九一在线免费看 | 国产wwwwwwwwwww | 91九色在线免费视频 | 久久久www免费人成黑人精品 | 大地资源影视在线播放观看高清视频 |