我們每個(gè)人從出生開(kāi)始學(xué)習(xí)說(shuō)話，用了一年的時(shí)間，但是從此之后我們每個(gè)人都以為自己會(huì)說(shuō)話，于是經(jīng)常說(shuō)出一些不太符合時(shí)宜的話。說(shuō)出一些會(huì)得罪人的話，就是因?yàn)槲覀儾欢脑谑裁磿r(shí)候閉嘴。

　　其實(shí)在職場(chǎng)中，當(dāng)你沒(méi)有處在一個(gè)特別重要的位置，或者你并不是一個(gè)資深的職場(chǎng)人士時(shí)，你需要的重要的職場(chǎng)技能就是學(xué)會(huì)聆聽(tīng)，而不是學(xué)會(huì)說(shuō)話。那么聆聽(tīng)，在職場(chǎng)中有什么重要的作用呢，有以下3個(gè)方面。

　　1  聆聽(tīng)可以讓我們更加清晰地看清工作的形勢(shì)

　　在職場(chǎng)中，當(dāng)我們處于比較忙亂的狀態(tài)時(shí)就容易讓自己陷入一個(gè)比較迷糊的狀態(tài)。這個(gè)時(shí)候呢，我們很難看清楚問(wèn)題的本質(zhì)，總是處于一個(gè)只看表面現(xiàn)象的狀態(tài)中。

　　這個(gè)時(shí)候就需要我們閉上嘴，認(rèn)真去聆聽(tīng)聆聽(tīng)周圍那些聲音，尤其是那些負(fù)面的聲音，因?yàn)橥切┴?fù)面的聲音是員工們最真實(shí)的內(nèi)心反應(yīng)。

　　在這個(gè)過(guò)程中，我們就可以清晰地看清工作的形式，也可以大概的看出公司的前景，以及未來(lái)發(fā)展的方向，我們就可以根據(jù)自身的特點(diǎn)進(jìn)行匹配結(jié)合，適時(shí)地做出正確的決策。

　　2  聆聽(tīng)可以幫助我們成長(zhǎng)

　　每一個(gè)人都希望獲得正面的評(píng)價(jià)，每一個(gè)人都希望自己永遠(yuǎn)處于一個(gè)比較良好的狀態(tài)中，但是當(dāng)我們長(zhǎng)久的處于封閉的狀態(tài)，長(zhǎng)久的以說(shuō)話為主要的表達(dá)方式而從來(lái)不聆聽(tīng)周圍人的建議和想法時(shí)，我們就容易出現(xiàn)自我封閉的狀態(tài)，讓自己止步不前。

　　因此，我們要多留意周圍的聲音，去聽(tīng)一聽(tīng)同事，朋友以及家人對(duì)我們的評(píng)價(jià)和建議，這樣我們才可以不斷地改進(jìn)自己的缺點(diǎn)和不足，讓自己成長(zhǎng)的更快，而不是以自我為中心。

　　3  聆聽(tīng)可以開(kāi)闊，我們的眼界

　　每個(gè)人的時(shí)間和精力都是有限的，我們只能在某一或某兩個(gè)方面取得一定的成就，但是如果想在多方面取得優(yōu)異的成績(jī)是十分困難的。因此我們要學(xué)會(huì)去聆聽(tīng)，去聽(tīng)那些在不同行業(yè)里面做到優(yōu)秀的人，去體驗(yàn)不同的生活方式，去理解不同人的想法。

　　這樣可以豐富我們的人生經(jīng)歷，讓我們?cè)谧銎渌虑橐约白鰶Q策的時(shí)候可以考慮的更加周全，從而做出一個(gè)多方面都比較好的決定。