當下，職場新人被批評的重點之一就是不穩定，在哪家公司都做不久。做一兩個月跑掉的有之，甚至一兩天就走的也不奇怪。但是迅速離職就是不穩定，不負責任嗎？ 即便40+的職場人，也會頻繁換工作或者轉職，但人們看待他們的轉職就寬容的多，他們的收入與地位也往往因此有不...[全文]
跳槽可以有一千種理由，但是一旦你跳了，這些理由就已經不重要了。因為你總歸還是要去尋找新目標公司，而那里的HR，接受不了！比如以下這些跳槽理由！ 1.對上份工作不感興趣 這樣的跳槽理由會使招聘者誤認為你很計較個人得失，對工作沒有吃苦精神，把個人利益看得重...[全文]
跳槽與否的問題，已經在許多職場人心中糾結很久了。時值歲末年初，也應該給是否跳槽一個確切的答案了。歲末年初正是跳槽的大好時機，其一，年終獎已經拿到手了；其二，年終總結做完了，是時候考慮是否調整工作定位了；其三，各大公司也在積極融入新鮮血液，還是先下手較好。大道理...[全文]
當今社會中，跳槽已經成為職場上一種常見的現象。注意一下你的周圍，是不是經常有跳走的同事，或者剛進入格子間的新人？無數過來人都會對我們千叮嚀萬囑咐，不要盲目地跳槽，也不要頻繁地跳槽，如此種種，都會使用人單位對你的信譽大打折扣，搞不好還會使你的職場之路變得坎坷。但...[全文]
職場人士跳槽或轉行是為了有更好地發展，這無可厚非，但很多企業對那些跳槽和改行過于頻繁的求職者是懷有戒備心理的。很顯然，你今天跳到我這里來，說不準哪一天你又會另攀高枝跳到別的地方去，這不僅空耗了企業對你的培養投資，而且還有泄露商業秘密的風險。 那么什么樣的跳槽...[全文]
跳槽季，但并不適合所有人，小編整理了五種不適合跳槽的情況，各位職場人快進來看一看吧！如果你也有類似的情況那么一定要引起注意了，希望可以幫助到廣大職場人。 職場人最容易犯的跳槽誤區 1、在現有公司供職不足12個月的 雖然跳槽成為職場潮流，但是對于那...[全文]
有人會為了發展而跳槽，有人會為工作上的不如意而跳槽，所以一百個人甚至會有一千個跳槽理由，但是不管是什么原因跳槽都要注意一些問題，面試需要做好準備工作，跳槽也是一樣，那么下面我們來了解一下如何做好跳槽前的準備工作。 給跳槽者提出的幾點建議 1、做好規...[全文]
跳槽季，想要跳槽的職場人數不勝數，但是沒有誰能保證自己是否能越調越高。小編整理了決定跳槽是否成功的三大因素，如果你正準備跳槽或有跳槽的打算，不防先看看下面的內容吧！ 如何做好跳槽前的準備工作 1、個人志向 那些在職場中占得一席之地的人都會對自己...[全文]
日本索尼公司之所以發展到今天能夠被家喻戶曉，能夠讓人一談起索尼就給予其充分的信任度，當然包括其品牌商品做的好，除此之外，最主要的關鍵因素還是人才。關于人才的發展，在日本索尼公司推崇“內部跳槽”，那么企業鼓勵內部跳槽的好處有哪些呢？ 員工跳槽有哪些禁忌和要點 ...[全文]
一般企業往往在選擇了跳槽過來的求職者，后期經常會擔心自己是不是也會成為這些跳槽者的一塊“跳板”。因而，企業在面試時比較關心求職者跳槽的動機是什么？一般而言，企業對以下四種跳槽最為忌諱。決定跳槽前要做哪些準備 1.隨意改行，盲目跟潮。沒有一個行業是永遠...[全文]
有一個剛晉升調動到新崗位2個月的員工提出辭職，這種情況很少見，便找機會與這個員工聊聊。和員工聊了聊調動前后的工作體會，問起員工離職的原因，員工起初說有一個行業外的機會想去試試，但又說不出新機會的好處在哪里。 細問一下，離職的真正原因是非常厭惡現在...[全文]
作者：朵娘 導語：無論是職場還是人生，我們都是在不斷的試錯中成長啊。做自己不喜歡的工作，身在朝中心在漢，仿佛是麥田里的游蕩者，公司發展公司的，我追求我想追求的，始終守護著自己的頻率，沒法真正入公司這場大戲。 最近一直在糾結要不要辭職及如...[全文]
跳槽窮半年，改行窮三年 跳槽窮半年，改行窮三年。獻給每天喊辭職、想辭職的人或周期性喊辭職、想辭職的人！ 1.不要輕易離開團隊，否則你要從零做起。 2.不要老想著做不順就放棄，哪個團隊都有問題，哪個團隊都有優點。 3....[全文]
首先，真正的高級人才是不用找工作的，因為只有被工作找的份。 但是，難免有些高級人才厭倦了舊的工作環境，或者遇到天花板，沒有了發展空間，或者遇到新上任后排除異己來提拔自己的親信等等，如果您真打算自己去找工作，那么至少需注意以下幾點： 1....[全文]
據說是最好的職業規劃文章：如何擇業、跳槽、成長 據說是最好的職業規劃文章：告訴你如何擇業、如何跳槽、如何面對逆境、如何在職場成長，網友評價為見過的最好的職業規劃文章。這【第文章可能不會讓你成為一個頂尖的風云人物，卻清楚地告訴你了如何成為一位優秀的...[全文]
據說是最好的職業規劃文章：告訴你如何擇業、如何跳槽、如何面對逆境、如何在職場成長，網友評價為"見過的最好的職業規劃文章"。這篇文章可能不會讓你成為一個頂尖的風云人物，卻清楚地告訴你了如何成為一位優秀的普通人。事實上，我們大多都是普通人。 職業的選...[全文]
只要你身在，"跳槽"就是一個你永遠也繞不開的話題，正所謂"人往高處走"，可是，什么是"高"，為什么"走"，怎么"走"都不是容易的事，在這個跳槽季節，不妨聽聽專家們的建議。 跳槽類型案例 決心跳槽："沒下家，就不想干" Lily...[全文]
跳槽的理由有很多，可是你的理由真的是跳槽的直接原因嗎？還是只是當你在職場中遇到困難的時候最直接的一個借口。下面小編給跳槽者提出的幾點建議希望可以幫助到大家更好的跳槽，成功跳槽。 面試時哪些跳槽理由不要說 第一、跳槽次數不可太過頻繁 雖說跳槽是...[全文]
