游戲主策職位描述
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略制定相應(yīng)的產(chǎn)品方向和開發(fā)要點，確定游戲核心規(guī)則、風(fēng)格及內(nèi)容；
2、搭建游戲系統(tǒng)基礎(chǔ)架構(gòu)，設(shè)計產(chǎn)品贏利點，把控系統(tǒng)數(shù)值框架平衡；
3、制定開發(fā)日程，協(xié)調(diào)美術(shù)、技術(shù)工作進度，推動項目進程，確認功能完成質(zhì)量；
4、培養(yǎng)策劃新人，壯大策劃團隊和對人才進行優(yōu)化。

游戲主策崗位要求
1、兩年以上資深游戲策劃工作經(jīng)驗，一年以上主策工作經(jīng)驗，至少成功主導(dǎo)一款游戲項目研發(fā)，具備一定的管理經(jīng)驗；
2、對游戲產(chǎn)品有狂熱追求，善于把握游戲本質(zhì)，分析和歸納游戲核心原理及內(nèi)容；
3、優(yōu)秀的邏輯分析能力，善于整合資源，把握重點，做出決策，果斷而不固執(zhí)；
4、團隊溝通能力優(yōu)秀，有出色的執(zhí)行力，愿意培養(yǎng)策劃新人，有自成體系的對游戲產(chǎn)品及帶團隊的理念和方法論。

【說明】項目類型：APRG、FPS、TPS等。

廣州超過1500人的研發(fā)團隊，20多款高品質(zhì)產(chǎn)品制作，云集業(yè)界精英，匯集名校優(yōu)秀學(xué)子，中國最大的“網(wǎng)頁游戲”研發(fā)與運營機構(gòu)，全球最大的中文娛樂平臺之一 7、給新項目還是開發(fā)中的項目的，會在成功錄用后看是安排候選人在一個合適的崗位。