績效副總經(jīng)理崗位職責：
1、 協(xié)助中心總經(jīng)理全面負責集團人資體系性、制度性工作；
2、 根據(jù)集團業(yè)務發(fā)展需要，擬定整體人才發(fā)展戰(zhàn)略。負責公司的組織機構設置或調(diào)整方案、編制人力資源規(guī)劃的擬定工作，經(jīng)審批后組織實施；
3、 設計擬定集團績效考評體系，確保遵循組織制度和流程，最大限度地發(fā)展員工及公司能力，滿足公司未來發(fā)展需求和對接班人需求，負責集團及各分、子集團績效方案和結果的初步審核；
4、 負責擬訂并不斷修改完善公司人事管理制度，建立具有國際化競爭力的人力資源管理體系；
5、 建立員工績效考核檔案，為人力資源管理決策提供依據(jù)。

山水文園投資集團（原加拿大LVC國際投資集團）成立于九十年代中期，注冊于加拿大英屬哥倫比亞省。經(jīng)過十幾年的發(fā)展，集團經(jīng)濟實力迅速增長，下屬山水文園凱亞房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、山水文園凱奧房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、北京力維斯凱基房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、北京力維斯白龍?zhí)堵糜伍_發(fā)有限公司、山水文園凱湖房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、青島山水文園凱青投資有限公司、山水文園北美分公司、北京九天物業(yè)管理有限公司、北京山水大地商貿(mào)有限公司共9家分公司，其投資項目涉及房地產(chǎn)、金融、旅游、環(huán)保、傳媒廣告等多項領域,擁有自主研發(fā)的多項產(chǎn)品。公司憑借其可持續(xù)發(fā)展的能力，網(wǎng)羅眾多精英人才，擁有一支感恩盡責、拼搏創(chuàng)新的企業(yè)團隊，不斷創(chuàng)造出具有生命力的產(chǎn)品，在樹立卓越的產(chǎn)品品牌的同時，創(chuàng)建永恒的企業(yè)品牌。