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鄭州人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 資深招聘專(zhuān)員

      5-7萬(wàn) | 鄭州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)各部門(mén)提交的用人需求完成招聘計(jì)劃工作;2、選擇并且維護(hù)招聘渠道,并拓展新的招聘渠道;3、發(fā)布招聘信息、進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、評(píng)估候選人并提供初步面試報(bào)告;4、組織參加校招和現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì),維護(hù)人才簡(jiǎn)歷庫(kù);5、編制招聘類(lèi)月度、季度、年度報(bào)表和分析報(bào)告。任職...
    • PHP工程師 相同職位

      10-12萬(wàn) | 鄭州市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:一、崗位職責(zé):1、使用PHP語(yǔ)言開(kāi)發(fā)公司相關(guān)產(chǎn)品2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、新功能開(kāi)發(fā)工作3、負(fù)責(zé)網(wǎng)站代碼優(yōu)化和維護(hù),保證網(wǎng)站的正常運(yùn)行4、編制相關(guān)項(xiàng)目文檔、數(shù)據(jù)庫(kù)文檔、數(shù)據(jù)接口文檔等二、任職要求:1、3-5年的php開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),大專(zhuān)以上學(xué)歷,精通yii2.0...
    • 渠道銷(xiāo)售專(zhuān)員

      6-10萬(wàn) | 鄭州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      應(yīng)聘要求:1、有1年及以上房地產(chǎn)相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;應(yīng)屆畢業(yè)生也可以,有經(jīng)驗(yàn)的師傅親自培訓(xùn);2、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng),能吃苦,有激情,有活力,有野心,勇于挑戰(zhàn)高薪;3、抗壓能力強(qiáng),口才伶俐,性格活潑。崗位職責(zé):1、代表開(kāi)發(fā)商到市場(chǎng)上宣傳項(xiàng)目信息,講解過(guò)后篩選意向客戶(hù)...
    • 酒店工程總監(jiān)

      36-60萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、本科畢業(yè)工作10年以上,其中3年以上五星級(jí)酒店同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);有國(guó)際五星級(jí)品牌酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、具有地產(chǎn)企業(yè)五星級(jí)酒店建設(shè)全過(guò)程管理經(jīng)驗(yàn); 3、具有極強(qiáng)的管理能力和溝通能力,高度的敬業(yè)精神。
    • 招聘經(jīng)理 相同職位

      7-14萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 協(xié)助總監(jiān)根據(jù)公司的戰(zhàn)略部署、經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃開(kāi)展相關(guān)的招聘需求調(diào)研、招聘計(jì)劃制定、招聘任務(wù)分解、達(dá)成,以及招聘費(fèi)用的預(yù)算和把控; 2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)的發(fā)展和需要,參與修訂、完善招聘管理辦法及優(yōu)化操作流程; 3. 根據(jù)部門(mén)年度人力需求,協(xié)助...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      18-36萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.全面規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司的人力資源管理與組織建設(shè),最大限度地開(kāi)發(fā)人力資源,促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,完善公司的人力資源戰(zhàn)略。2.建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè))...
    • java開(kāi)發(fā) 相同職位

      10-24萬(wàn) | 鄭州市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      有4年以上工作經(jīng)驗(yàn),有電商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先熟練掌握SpringBoot ,SpringMVC speing, JPA, mybatis 掌握 springcloud dubbo zookeeper 等微服務(wù)相關(guān)組件熟練掌握mysql redis 深刻了解分布式系統(tǒng)了解...
    • 市場(chǎng)總監(jiān) 相同職位

      12-30萬(wàn) | 鄭州市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)建立和健全部門(mén)各項(xiàng)管理制度,編制部門(mén)職能規(guī)范、崗位職責(zé)與工作標(biāo)準(zhǔn)2、負(fù)責(zé)公司品牌管理、維護(hù)與推廣3、負(fù)責(zé)行業(yè)市場(chǎng)調(diào)研、分析及業(yè)務(wù)發(fā)展定位4、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的創(chuàng)意審核與預(yù)算修訂、報(bào)批5、統(tǒng)籌企業(yè)管理與推廣6、與各平行部門(mén)對(duì)接工作的下達(dá) 任職要...
    • 信息技術(shù)員

      4-6萬(wàn) | 鄭州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):OA的建設(shè)與維護(hù),辦公電腦的維護(hù)等任職要求:相關(guān)學(xué)歷,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)
    • 產(chǎn)業(yè)研究專(zhuān)員

      14-30萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、參與合并、并購(gòu)、創(chuàng)業(yè)、投資等領(lǐng)域的中長(zhǎng)期規(guī)劃、重點(diǎn)工作計(jì)劃,制定以上專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域方面的核心目標(biāo)、策略與標(biāo)準(zhǔn)。2、發(fā)現(xiàn)合并、并購(gòu)、創(chuàng)業(yè)、投資等領(lǐng)域機(jī)會(huì),并推進(jìn)落地管理。3、制定公司中長(zhǎng)期戰(zhàn)略核心目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)。任職要求:5年以上大型企業(yè)或咨詢(xún)公司的宏觀經(jīng)濟(jì)...
    • 實(shí)驗(yàn)檢測(cè)師

      面議 | 鄭州市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述: 1、在總工程師和質(zhì)檢部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)施工組織設(shè)計(jì)和質(zhì)量計(jì)劃編制項(xiàng)目試驗(yàn)工作計(jì)劃。 2、負(fù)責(zé)檢查鑒定和試驗(yàn)工程項(xiàng)目使用的材料是否符合規(guī)范和設(shè)計(jì)規(guī)定的要求,及時(shí)提出報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)做好各類(lèi)原材料試驗(yàn)、過(guò)程試驗(yàn)、各種混合料配合比設(shè)計(jì),及時(shí)提供試驗(yàn)報(bào)告...
    • 助理(苗木事業(yè)部)

      7-10萬(wàn) | 鄭州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、協(xié)助總監(jiān)工作,做好部門(mén)工作信息的傳達(dá)和收集;2、在公司起到承上啟下的作用,做好與各個(gè)部門(mén)的溝通工作;3、針對(duì)苗木事業(yè)部的計(jì)劃執(zhí)行檢察管理工作;4、監(jiān)管苗木事業(yè)部的行政工作;5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求:1、有1-3年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2、大...
    • 電器設(shè)計(jì)師

      10-18萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)海外高端新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)CAN總線邏輯設(shè)計(jì)、管理。2、負(fù)責(zé)海外高端新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)車(chē)型整車(chē)網(wǎng)絡(luò)報(bào)文管理(包括底盤(pán)和車(chē)身各總成總線報(bào)文)。3、疑難問(wèn)題處理,經(jīng)驗(yàn)固化、設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)完善等。任職要求:具備電子電器架構(gòu)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)
    • 研發(fā)質(zhì)量工程師

      11-18萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)各階段質(zhì)量活動(dòng)的組織及工作內(nèi)容清單的編制和完善;2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品過(guò)程質(zhì)量策劃評(píng)審流程的制定和完善;3、負(fù)責(zé)FMEA工具的應(yīng)用推進(jìn);4、負(fù)責(zé)特殊特性的管理;任職要求:理工類(lèi)汽車(chē)行業(yè)背景,5年以上質(zhì)量經(jīng)驗(yàn),擁有3年以上項(xiàng)目質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)工程...
    • 實(shí)驗(yàn)檢測(cè)員

      10-13萬(wàn) | 鄭州市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述: 1、在總工程師和質(zhì)檢部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)施工組織設(shè)計(jì)和質(zhì)量計(jì)劃編制項(xiàng)目試驗(yàn)工作計(jì)劃。 2、負(fù)責(zé)檢查鑒定和試驗(yàn)工程項(xiàng)目使用的材料是否符合規(guī)范和設(shè)計(jì)規(guī)定的要求,及時(shí)提出報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)做好各類(lèi)原材料試驗(yàn)、過(guò)程試驗(yàn)、各種混合料配合比設(shè)計(jì),及時(shí)提供試驗(yàn)報(bào)告...
    • 法務(wù)經(jīng)理|主管|專(zhuān)員

      12-24萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、公司重大經(jīng)營(yíng)決策提供法律意見(jiàn);2、評(píng)審、審核集團(tuán)職能部門(mén)及城市公司等應(yīng)報(bào)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審批的合同及具有法律性質(zhì)的文件;3、與集團(tuán)投資項(xiàng)目的活動(dòng),對(duì)交易模式提供法律意見(jiàn),參與盡職調(diào)查,起草和評(píng)審合同及相關(guān)文件;4、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)合同體系建設(shè);5、負(fù)責(zé)重大法律糾...
    • 安裝造價(jià)師 相同職位

      10-12萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、對(duì)施工圖紙進(jìn)行優(yōu)化,提出優(yōu)化建議;2、編制按照工程清單、預(yù)算,審核工程結(jié)算,審核工程進(jìn)度款,審核施工單位上報(bào)材料(設(shè)備)單價(jià),參與項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)指標(biāo)測(cè)算;3、熟悉安裝工程造價(jià)市場(chǎng)情況、安裝材料設(shè)備的市場(chǎng)價(jià)格,做好總結(jié)工作;4、審核安裝類(lèi)簽證變更,辦理過(guò)程...
    • 置業(yè)顧問(wèn) 相同職位

      4-6萬(wàn) | 鄭州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:1、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,只看能力不看學(xué)歷。2、熱愛(ài)銷(xiāo)售,性格開(kāi)朗,敢于挑戰(zhàn)自己,挑戰(zhàn)高薪。2、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有上進(jìn)心,保持學(xué)習(xí)的心態(tài)。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)回訪前期所接待的意向客戶(hù),邀約客戶(hù)到訪,并做好回訪記錄;2、負(fù)責(zé)做好售后各項(xiàng)服務(wù)工作, 如督促辦理...
    • 精裝設(shè)計(jì)經(jīng)理

      24-48萬(wàn) | 鄭州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、參與精裝修過(guò)程中室內(nèi)設(shè)計(jì)管理、進(jìn)度控制、設(shè)計(jì)優(yōu)化以及設(shè)計(jì)概念方案的確定,參與設(shè)計(jì)公司的專(zhuān)業(yè)考核;2、審核各設(shè)計(jì)階段的圖紙,促進(jìn)并落實(shí)設(shè)計(jì)方案的修改調(diào)整和施工進(jìn)度,配合本專(zhuān)業(yè)設(shè)備、材料招投標(biāo)審定等工作,協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作;3、參加方...
    • 渠道負(fù)責(zé)人

      12-18萬(wàn) | 鄭州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)項(xiàng)目需要拓展各類(lèi)銷(xiāo)售渠道,獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道信息;2、負(fù)責(zé)制定渠道策略,進(jìn)行銷(xiāo)售資源的整合,協(xié)助項(xiàng)目完成業(yè)績(jī)目標(biāo);3、負(fù)責(zé)管理和培訓(xùn)渠道銷(xiāo)售人員,建立專(zhuān)業(yè)化的渠道團(tuán)隊(duì)。任職要求:1、五年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);2、具備良好的人際交...
    • 酒店建筑設(shè)計(jì)師

      18-24萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:1、建筑學(xué)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;2、5年以上建筑設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn),其中必須有1個(gè)或者1個(gè)以上的星級(jí)酒店的建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
    • 前臺(tái) 相同職位

      4-7萬(wàn) | 鄭州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽(tīng)和電話(huà)轉(zhuǎn)接,做好來(lái)電咨詢(xún)工作,重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤; 2、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶(hù)的接待、基本咨詢(xún)和引見(jiàn),嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌;3、會(huì)議的組織安排,做好會(huì)議記錄;4、維護(hù)辦公室的衛(wèi)生并保持整潔干...
    • 智能網(wǎng)聯(lián)產(chǎn)品經(jīng)理

      48-84萬(wàn) | 鄭州市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、職責(zé)描述:市場(chǎng)研究與需求管理:市場(chǎng)研究,全面掌握市場(chǎng)信息及其發(fā)展趨勢(shì),整理分析市場(chǎng)信息,發(fā)掘市場(chǎng)新機(jī)會(huì)并及時(shí)響應(yīng)、滿(mǎn)足;(2) 產(chǎn)品規(guī)劃:負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的中長(zhǎng)期產(chǎn)品規(guī)劃,形成產(chǎn)品線的系統(tǒng)方案及賣(mài)點(diǎn),持續(xù)推出有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品;(3) 新產(chǎn)品策劃:負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)定義書(shū)...
    • 景觀經(jīng)理

      36-60萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、景觀綠化標(biāo)準(zhǔn)化研發(fā)2、景觀綠化設(shè)計(jì)前期產(chǎn)品定位及開(kāi)發(fā)過(guò)程中效果把控3、軟硬景效果點(diǎn)評(píng)4、城市公司技術(shù)支持5、項(xiàng)目軟硬景方案規(guī)劃、審核任職要求:1、45歲以下,園林類(lèi)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,具有5年以上園林、景觀管理經(jīng)驗(yàn),有別墅園林設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2...
    • SQL Server D...

      8-11萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)性能優(yōu)化,存儲(chǔ)過(guò)程的編寫(xiě)和維護(hù);2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,改進(jìn)數(shù)據(jù)庫(kù)架構(gòu),實(shí)施數(shù)據(jù)庫(kù)集群與負(fù)載均衡方案;4、負(fù)責(zé)MS SQLSERVER數(shù)據(jù)庫(kù)性能監(jiān)控、同時(shí)協(xié)助開(kāi)發(fā)解決性能問(wèn)題;5、負(fù)責(zé)MS SQLSERVER數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)可用性監(jiān)控、故障排查...
    • 側(cè)窗設(shè)計(jì)專(zhuān)家

      30-40萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、結(jié)合市場(chǎng)和行業(yè)發(fā)展需要,負(fù)責(zé)客車(chē)電動(dòng)司機(jī)窗的研發(fā)、設(shè)計(jì)、驗(yàn)證與推廣,為整車(chē)提供正向支持。2、對(duì)本專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的合理性、可靠性、合規(guī)性、市場(chǎng)需求符合度負(fù)責(zé)。 3、負(fù)責(zé)側(cè)窗類(lèi)的新技術(shù)、新材料的推廣應(yīng)用。 任職要求:1、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造、車(chē)輛工程、工業(yè)工...
    • 電控產(chǎn)品經(jīng)理

      48-84萬(wàn) | 鄭州市 | 碩士 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:市場(chǎng)研究與需求管理:市場(chǎng)研究,全面掌握市場(chǎng)信息及其發(fā)展趨勢(shì),整理分析市場(chǎng)信息,發(fā)掘市場(chǎng)新機(jī)會(huì)并及時(shí)響應(yīng)、滿(mǎn)足;(2) 產(chǎn)品規(guī)劃:負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的中長(zhǎng)期產(chǎn)品規(guī)劃,形成產(chǎn)品線的系統(tǒng)方案及賣(mài)點(diǎn),持續(xù)推出有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品;(3) 新產(chǎn)品策劃:負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)定義書(shū)、產(chǎn)...
    • 質(zhì)量體系工程師

      10-14萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系策劃和編制、修訂、完善管理體系文件;2、負(fù)責(zé)內(nèi)審和管理評(píng)審的組織及審核問(wèn)題改進(jìn);3、負(fù)責(zé)質(zhì)量工具和方法的培訓(xùn)和應(yīng)用;4、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);5、體系運(yùn)行監(jiān)督審查、檢查;6、各模塊質(zhì)量體系管理工作的推進(jìn)。任職要求:統(tǒng)招本科5年質(zhì)量管理工作經(jīng)...
    • 平臺(tái)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

      42-72萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.策劃推進(jìn)及組織公司重大運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、進(jìn)行市場(chǎng)發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整; 2.領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè),建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善; 3.全面主持公司的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),監(jiān)測(cè)指標(biāo),制定公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃,推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成; 4.協(xié)...
    • 渠道銷(xiāo)售專(zhuān)員 派單組長(zhǎng)

      6-10萬(wàn) | 鄭州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      應(yīng)聘要求:1、有1年及以上房地產(chǎn)相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;應(yīng)屆畢業(yè)生也可以,有經(jīng)驗(yàn)的師傅親自培訓(xùn);2、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng),能吃苦,有激情,有活力,有野心,勇于挑戰(zhàn)高薪;3、抗壓能力強(qiáng),口才伶俐,性格活潑。崗位職責(zé):1、代表開(kāi)發(fā)商到市場(chǎng)上宣傳項(xiàng)目信息,講解過(guò)后篩選意向客戶(hù)...
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