在制作好個(gè)人求職簡(jiǎn)歷之后，很多的求職者都不知道應(yīng)該如何下手，簡(jiǎn)歷的投遞也是一門(mén)比較講究的學(xué)問(wèn)，簡(jiǎn)歷投遞的好壞能夠直接地影響到自己的簡(jiǎn)歷能否被用人單位看中，也將最終影響到自己求職的成敗。總的來(lái)說(shuō)，個(gè)人求職簡(jiǎn)歷的投遞途徑主要有下面的幾個(gè)。
人才招聘網(wǎng)站。由于互聯(lián)網(wǎng)的不斷發(fā)展，現(xiàn)在絕大多數(shù)的企業(yè)招聘人才都是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行的，其中能夠幫助到企業(yè)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)招聘的人才招聘網(wǎng)站也非常的多。通過(guò)人才招聘網(wǎng)站進(jìn)行投遞簡(jiǎn)歷找工作的人也占了絕大多數(shù)，所以當(dāng)你制作好個(gè)人求職簡(jiǎn)歷之后，這樣應(yīng)該找一個(gè)比較好的人才招聘網(wǎng)站進(jìn)行投遞。網(wǎng)絡(luò)具有其便利的地方，當(dāng)然也有它的不好之處。由于網(wǎng)絡(luò)是一個(gè)虛擬的社會(huì)，所以當(dāng)你在人才招聘網(wǎng)站上投遞簡(jiǎn)歷的時(shí)候千萬(wàn)要注意，不要在一些比較小的人才網(wǎng)站上面進(jìn)行簡(jiǎn)歷的投遞，因?yàn)闆](méi)有任何的安全保障能夠保護(hù)好你的個(gè)人信息，使自己上當(dāng)受騙的風(fēng)險(xiǎn)加大。所以在人才招聘網(wǎng)站的選擇上，應(yīng)該選擇一些比較大型的網(wǎng)站，比如好獵頭網(wǎng)，同時(shí)也應(yīng)該加強(qiáng)自己的安全保護(hù)意識(shí)。好獵頭支招：求職途徑貓膩知多少

現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)投遞個(gè)人求職簡(jiǎn)歷。幾乎每一個(gè)星期，你都可以在當(dāng)?shù)氐娜瞬攀袌?chǎng)參加招聘會(huì)，因?yàn)槊恳粋€(gè)時(shí)間段都會(huì)有很多的企業(yè)在這里進(jìn)行招聘。你可以關(guān)注當(dāng)?shù)厝瞬攀袌?chǎng)的招聘會(huì)網(wǎng)站，這樣能夠讓自己提前準(zhǔn)備好簡(jiǎn)歷，做好充足的準(zhǔn)備。與網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷不同的是，現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)有可能馬上就會(huì)開(kāi)始面試，所以你應(yīng)該穿著比較正式的衣服，這樣能夠讓用人單位看出來(lái)你的認(rèn)真態(tài)度，對(duì)于你的求職也是有比較大的幫助的。

用人單位的公司網(wǎng)站。如果你特別想去一個(gè)公司，那么你應(yīng)該盡多的去關(guān)注他的公司網(wǎng)站，這樣能夠第一時(shí)間獲得他們的招聘信息。同時(shí)在發(fā)布這些信息的時(shí)候，用人單位肯定會(huì)留下招聘郵箱，及時(shí)的投遞自己的個(gè)人求職簡(jiǎn)歷能夠讓自己得到比較好的機(jī)會(huì)。網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷的四大技巧