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畢業生該如何處理工作糾紛?

添加時間:2018-04-11 10:48:48
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畢業了,剛踏入職場的學子們了解自己成為職場人的權益嗎?進入公司后發現和面試時承諾的完全不一樣,如何為自己維權?買了社會保險后享有哪些權利?

1.參加社會保險的個人享有哪些權利?
高校畢業生依法繳納社會保險費后,享有以下權利:

⑴有權依法享受社會保險待遇;
⑵有權監督本單位為其繳費情況;
⑶有權免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇權益記錄;
⑷有權要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務;
⑸對侵害自身權益和不依法辦理社會保險事務的行為,有權依法申請行政復議或者提起行政訴訟。

此外,還有權對違反社會保險法律、法規的行為進行舉報、投訴。

2.高校畢業生如何處理勞動人事糾紛?
發生勞動人事爭議,可以通過協商解決。當事人不愿協商或協商不成的,可以向調解組織申請調解;不愿調解、調解不成或者達成調解協議后不履行的,可以向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除法律另有規定的外,可以向人民法院提起訴訟。

對用人單位違反勞動保障法律、法規和規章的情況,高校畢業生可向人力資源社會保障部門舉報、投訴。勞動保障監察機構將依法受理,糾正和查處有關違法行為。

3.高校畢業生從企業到機關事業單位就業后工齡如何計算?
按照《國務院關于進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》(國發〔2011〕16號)等文件規定,高校畢業生從企業、社會團體到機關事業單位就業的,其按規定參加企業職工基本養老保險的繳費年限合并為連續工齡。
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