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職場晉升技巧,干活時小題大作,匯報時大題小作

添加時間:2020-05-20 17:55:03
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  對待領(lǐng)導(dǎo)分派下來的任務(wù),你通常是小題大作,還是大題小作呢?據(jù)我了解,很多人往往把公司交給的任務(wù)“大題小作”,這樣的態(tài)度對自己非常不利。如果想在職場中有好的發(fā)展,就必須認真對待公司分派給自己的每項工作,以“小題大作”的態(tài)度把這些工作做得盡善盡美,這樣認真負責(zé)的人才能擔(dān)當(dāng)更多的重任,才能在職場踏上平坦路。

  柳小姐是一家公司的行政部文員。一天,公司接到一個請柬,邀請總經(jīng)理參加本市的一個行業(yè)內(nèi)部的交流會。老總對這樣的行業(yè)交流會不感興趣,。但是,拒絕了又顯得太不禮貌了,以后在業(yè)界的口碑就會受影響。于是老總折中了一下,就隨便指派了新員工柳小姐去參加會議。當(dāng)時,柳小姐在公司走廊里和老總碰到,她禮貌地向老總問好,老總點了點頭算是回應(yīng)。走了兩步后,老總停住腳步回轉(zhuǎn)身問道:“下星期有個行業(yè)內(nèi)部的交流會,你代表公司參加就行了,隨便拿些會議資料,我看看就行了。”

  從老總漫不經(jīng)心的態(tài)度中,柳小姐也知道這個會議不是很“重要”,盡管如此,柳小姐還是決定“小題大作”,認真準備。她查閱了行業(yè)內(nèi)的很多資料,擬定了一些行業(yè)的建議。這些建議都是精心準備的,很有實用價值,可以更好地促進這個行業(yè)的健康發(fā)展。于是,當(dāng)會議主席讓柳小姐公司的代表發(fā)言的時候,柳小姐提出了很多好的建議,被納入了這次會議制定的新的行業(yè)章程。那天柳小姐還特意帶了公司的很多宣傳資料,讓其他的公司對柳小姐的公司印象非常好。

  半個月后,在一家大型商業(yè)會議上,幾家同行業(yè)的老總都向柳小姐的老總夸獎柳小姐,說柳小姐提的很多行業(yè)建議都非常好。老總沒有想到隨意派去的員工居然“小題大作”,給自己制造了一個“意外驚喜”,內(nèi)心很是高興。

  公司每隔一個階段都會聚餐,因為以前負責(zé)這項工作的員工調(diào)換到其他的部門,柳小姐的工作內(nèi)容就包含了給公司預(yù)訂聚餐的飯店。以前聚餐都是隨便打個電話預(yù)約一下就行了。柳小姐接手這項工作以后,居然利用業(yè)余時間對公司附近的一些大飯店進行了考察,最后選了個味道最好、價格又比較便宜的飯店作為公司的定點飯店。預(yù)約飯店,以前一個電話就能搞定的事情,柳小姐總是認真寫上菜單,然后仔細跟飯店前臺吩咐清楚才放心離開。

  因為公司的員工來自五湖四海,每次聚餐,柳小姐根據(jù)大家籍貫的不同、口味的不同,點了不同菜系的菜。老總是沈陽人,柳小姐居然專門讓飯店備了一桌東北菜。大家非常滿意,都夸獎柳小姐考慮問題周到。

  老總見柳小姐總是把“小事情”當(dāng)“大文章”來作,他很欣賞這種負責(zé)任的“小題大作”的精神。于是,一些重要的事情開始交給柳小姐去辦理。柳小姐發(fā)揚以前的“小題大作”精神,認真負責(zé)地盡力把老總交給的每項工作都干得非常完美。

  一年后,柳小姐被老總提拔為行政部的經(jīng)理。

  記得有人說:再小的生意,也有人能發(fā)財;再大的買賣,也有人做砸。同理,我們是不是可以這么說:再小的事情,做好了匯報巧了也能上位;再大的事情,做不好或者匯報不巧,都有可能被拖下水。

  所以,匯報工作的時候,從來不怕你“小題大作”,只怕你“大題小作”或者“不作”。無論大事小事,匯報的時候你都要當(dāng)成大事匯報。哪怕你能力再強,心態(tài)再淡定,具體工作的時候你可以舉重若輕,但匯報的時候一定要轟轟烈烈。可偏有一種員工,他完成那項工作明明吃了很多苦頭,克服了很多困難,但匯報的時候卻輕描淡寫,說得云淡風(fēng)輕。這樣的人再優(yōu)秀再努力,也只能被列為不重要的人員行列

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