1、過度重視高管空間 很多時候，高級管理者的辦公室往往會被過度裝修和裝飾，空間也很大。實際上，高管如果與普通員工之間的距離太遠，往往會對企業(yè)一線缺乏了解，這當然會導致決策失誤。如果高管喜歡封閉自己，企業(yè)的創(chuàng)新性也會大減。如今前沿的高管辦公室模式，則是縮小...[全文]
第一傻：得過且過 別看現(xiàn)在這個社會競爭激烈，但總有人能“超然物外”、我行我素，領(lǐng)導再怎么急于出成績、見效益，那也跟我沒關(guān)系，我就這么著了。病理分析：這種人又分為兩種：一種是真傻、也真懶，另一種人是裝傻，其實往往很聰明、有能力、也不乏思想，表面看是偷懶，實...[全文]
為了鼓勵員工年終業(yè)務(wù)沖刺，合肥的一家公司在辦公大廳上掛滿了數(shù)額不等的紅包。期間，員工業(yè)務(wù)上每完成一單就可以摘一個紅包，只要紅包摘完，即使沒到假期，公司也會讓大家提前過年。目前，最幸運的員工已經(jīng)拿到了5000元紅包。 昨日，合肥政務(wù)區(qū)一家公司在本地論壇及微...[全文]
前些日子打電話回原來的公司向老同事問好，不料同事的一句客套話就把我的好心情攪沒了，他在電話那頭訴苦：“天氣好熱呀，你走了，都沒人給我們買可樂了。” 現(xiàn)在想想真后悔，要是當初剛進公司時，不依著那幫懶人，后來就不會有那么多的麻煩，落了個不得不離職的下場。 ...[全文]
人在職場，究竟該如何擺正自己的位置？面對復雜的辦公室政治，面對各具特色的工作風格，想要成功、得到提升、加薪，得到老板的賞識、尊重，究竟是靠辦公室政治高明的手段，還是自身實力和智慧？初入職場，你的小腦袋里有哪些些自以為是的想法？這些想法到底正確與否？ 誤區(qū)...[全文]
摘要：辦公室一直是每個企業(yè)的核心力量，辦公室文化體現(xiàn)了一個公司的管理是否完善以及一個企業(yè)文化的品質(zhì)，但是一個企業(yè)要怎樣對辦公室進行6S管理呢？ 一、6S管理首先進行文件清理 文件清理的要求，以本部門向外發(fā)的文件，原則上要在本部門存檔一份。接收外部門的文件，...[全文]
在辦公室里與同事們交往離不開語言，但是你會不會說話呢？俗話說“一句話說得讓人跳，一句話說得讓人笑”，同樣的目的，但表達方式不同，造成的后果也大不一樣。在辦公室說話要注意哪些事項呢？ 一、不要跟在別人身后人云亦云，要學會發(fā)出自己的聲音。 老板賞識那些有自...[全文]
辦公室是一個充滿原則、紀律，講求策略的場合，更是一個充滿利益沖突的是非之所。既如此，辦公室里談個人私事是否妥當呢？網(wǎng)上調(diào)查顯示，盡管九成以上的人認為“辦公室里隱私不宜說”，但是她/他們又同時承認有在辦公室里談?wù)撋婕八饺烁星椤⒓彝リP(guān)系、同事喜惡和上下級關(guān)系等...[全文]
在辦公室里，如果你被人說：“真是個土包子”，那事情就大為不妙了。如果你還不以為然，肯定會有人在背后把你的“事跡”當成笑料，在寫字樓里傳頌，下面列出九條“土包子”標準，快來對照一下吧！ 土在手機 如果你有了手機，卻從來不跟別人互發(fā)短消息，就比較土了。如果你...[全文]
你不能阻止流言蜚語的傳播。但是你可以阻止不好的東西并且學會喜歡剩下的東西。 不存在沒有流言蜚語的辦公室。一些組織向它屈服，任其泛濫成災。Laurus Technical正在努力結(jié)束流言蜚語的傳播。該學校的政策禁止員工們“對任何人給出負面或者是詆毀性的評論...[全文]
在這個錯綜復雜的社會環(huán)境里，男人的壓力越來越大，除了要兼顧家庭生活，還要在工作上奮發(fā)崛起，做出成績。 當職業(yè)中的誘惑越來越多，競爭越來越多，那么職場男士們可能迷茫了，有了機遇看不到，找到的又不是自己適合的；或者找錯了大方向，改變起來很難；或者得到的又輕易...[全文]
辦公室戀情多夭折，不是因為詛咒，而是因為要面臨的困難更多。很多時候會把私事和公事混為一談，又或者分的太清導致生疏等，這些都是不能避免的很現(xiàn)實的問題。所以很多人面對辦公室戀情都會恐慌，覺得自己無法處理會被傷害。其實愛情來了是好事，懂得如何去面對和處理當中的挫...[全文]
每個優(yōu)秀的人都有一段沉默的時光。那一段時光是付出了很多努力，忍受孤獨和寂寞，不抱怨不訴苦，日后說起時，連自己都能被感動的日子。from《關(guān)于這個世界，你不快樂什么》 記得有人在文章里這樣寫：“我所謂的‘玩政治’并不表示要成天勾心斗角或是在背后說別人閑話，...[全文]
所以，與其刻意躲避，不如好好享受“辦公室政治”。放下所有的不屑和無奈，多結(jié)交應(yīng)交的朋友，少在同事間結(jié)怨。 三種態(tài)度 享受生活 自認俗物，平常對待 不少人提到“辦公室政治”鄙夷不已，認為其就是“骯臟野蠻”的代名詞，其實在辦公室里，只要做到時刻提醒自己，...[全文]
愛開屏的孔雀 幾乎都知道一個讓孔雀開屏的秘訣，那就是拿一塊花布在孔雀面前晃一晃，驕傲的孔雀就會展開自己的尾巴和你比美。在辦公室里也不乏這種“愛開屏的孔雀”——自我感覺良好，不分時間和地點地炫耀。 小B辦公室里就有這樣一只“愛開屏的孔雀”，只要有新人或陌...[全文]
傷害別人自尊是最愚蠢的行為，因此，一般人不會這么做，但是，在情緒不好或是發(fā)怒的時候，就難以控制了。譬如，你看到下屬犯了一個錯誤，也許并不那么在意，但是心里一煩，就隨口罵了一句：“笨豬！”結(jié)果會是什么呢？堅強一點的下屬也許不做聲，只在心里默默地回罵，懦弱一點...[全文]
職場人不但要和天氣作斗爭，還要和工作奮戰(zhàn)，苦不堪言！開空調(diào)、吹冷氣，一時涼快而 已。想要清涼的時間長久一些？那就要涼由心生，讓你從里到外地冒冷氣。急職場人所急 ，下面就介紹幾種讓你巧妙逃過辦公室尷尬場景的方法，歡迎試用。 尷尬場景1：收到裁員通知 清涼...[全文]