目前就業(yè)形勢并不好，這就意味著任何一個能夠進入到企業(yè)內(nèi)部，就知道員工他們都會分外的珍惜這次來之不易的機會，但是并不是每一個應(yīng)屆畢業(yè)生他們對于職場的潛規(guī)則，以及后期為人處事的注意事項和要點都了解的很透徹，所以他們很容易犯一些錯誤，一方面得罪人不說，而且還可能對自...[全文]
社會準則是男女平等，但是在職場上，女性與男性之間的差別還是有的。女性在職場中既有優(yōu)勢也有劣勢，做事沒有男性那樣“殺伐決斷”，但在溝通上女性更勝一籌。女性想要在職場上超越男性，獲得成功，不放試試下面這些方法。職場女性減壓小技巧 1.大方得體 大方的女...[全文]
當(dāng)我們還是學(xué)生的時候，我們期望自己能夠進入職場，實現(xiàn)經(jīng)濟獨立并且大展宏圖；而當(dāng)我們嘗試進入職場時，卻發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實原本不是我們想象的那樣，各種各樣的問題接踵而至。 有人感覺學(xué)習(xí)是自己的拿手好戲，但用同樣的方法處理工作卻處處碰壁；有人感覺職場完全不像學(xué)校...[全文]
早在二十世紀六七十年代，甚至進入到八十年代，男性管理人員曾不斷抗議："婦女是不能被派往世界各地從事商業(yè)活動的。因為這太危險了，況且，她們也不可能被國際商界所接受。"但隨著時間的推移，我們漸漸明白了，這種看法只不過是一種謊言，一個人為的神話。而這個神話也正在...[全文]
職場關(guān)系的重要性想必不用我跟大家一一重復(fù)了，那么如何維護職場中的友好關(guān)系卻成為了一個大難題。下面小編就來跟大家分享一些小絕招，教大家如何維護好職場關(guān)系，希望可以幫助到廣大職場人。 職場新人初涉職場四不要 1、強制前進不行，不妨以退為進 ...[全文]
職場人熬夜是經(jīng)常現(xiàn)象，但是職場猶如戰(zhàn)場。對于職場女性來說，只有在身體健康的基礎(chǔ)上才可以在職場戰(zhàn)斗。所以，職場女性經(jīng)常熬夜有哪些危害。勞動法規(guī)對女性有哪些保護 1.容易惹上宮頸疾病 現(xiàn)在女性很多都是女強人，經(jīng)常把工作放在嘴邊，無論是吃飯還是睡覺。因此...[全文]
【職場勵志故事】細節(jié)即是修養(yǎng) 20多年前，一位知名企業(yè)的總經(jīng)理想要招聘一名助理。這對于剛剛走出校門的青年們來說是一個非常好的機會，所以一時間，應(yīng)征者云集。經(jīng)過嚴格的初選、復(fù)試、面試，總經(jīng)理最終挑中了一個毫無經(jīng)驗的青年。 副總經(jīng)理對于他的...[全文]
浮躁一度成為心理搜索熱詞，這個社會不論哪個階層，人們都會有多多少少的浮躁心理，職場人也一樣，心態(tài)不穩(wěn)、心情浮躁，職業(yè)盲目、徘徊成了普遍現(xiàn)象。其實要想在職業(yè)發(fā)展上有所成功，等待升職加薪的機會，耐心是個很重要的問題，也就是在職場上拼搏需要有很強的忍耐力，很高的挫折...[全文]
職場中我們可以說心態(tài)決定一切，不同的心態(tài)會讓你向不同的方向發(fā)展，及時調(diào)整你的心態(tài)，讓自己在職場中更加的如魚得水。 在學(xué)校的我們，體會不到社會的艱辛。走出社會的我們，首先要學(xué)會適應(yīng)社會，然后要調(diào)整自己的職場心態(tài)，一個好的心態(tài)可以幫助我們更好的職業(yè)發(fā)展...[全文]
一些不良的工作習(xí)慣，可能會印象職場女性的健康，職場中我們常常會說有什么職業(yè)病之類的，有時候往往是因為我們有一些壞習(xí)慣，而女性在職場中更容易出現(xiàn)各種問題，下面我們來了解一下哪些工作習(xí)慣危害職場女性健康。 女性職場求職學(xué)杜拉拉 職場誤區(qū)1、加班...[全文]
很多的人都會感覺到，當(dāng)今的社會當(dāng)中，不管你處于什么樣的崗位中，競爭力都是十分大的，如果你只是原地踏步，那么別人就會超過你，你也將會被社會所淘汰，所以心目中一定要具有競爭力，否則將無法在社會上面立足。那么職場中提高競爭力的方法有哪些呢？ 職場晉升需得哪些標...[全文]
與《穿PRADA的女魔頭》的開場非常相似：剛進公司的時候，即將離職的秘書告訴Katherine，每當(dāng)大哥的車開進院子，全公司都會進入備戰(zhàn)狀態(tài)，大哥脾氣暴喜歡罵人，所以凡事一定要在大哥發(fā)飆之前考慮周全，才能避免被籠罩在狂風(fēng)驟雨之中。 我的上司是大佬...[全文]
職場勵志 |最重要的是跑完，而不是剛開始跑得有 到目前為止，你總共在自己本來有興趣學(xué)的事情上對自己說過多少次"唉，我看我沒有天分，還是算了吧"的話呢？ 這句話通常被用來當(dāng)作宣告某一段努力完全失敗的休止符，也常被用來把某一扇門關(guān)上，繼續(xù)走...[全文]
在職場中，如何處理好人際關(guān)系是一件特別棘手事。職場交際，不僅僅是與你志同道合的人交流，也存在那些與你個性不合、興趣不投的人，究竟如何與這些人交流是一個問題，更別說是從容面對了。想要從容面對職場交際究竟有何秘訣，我們一起來看看。五大要領(lǐng)笑傲職場交際圈 1....[全文]
近期一項調(diào)查顯示，近八成人在求職時會選擇老板。別小瞧這樣的問題，人選錯老板就如同嫁錯郎，很多時候不得不以"離婚"收場。有專家指出，導(dǎo)致員工離職的最大原因不是所謂的"發(fā)展空間"，而是"老板"。看來，你可要擦亮眼睛， 什么是"四有新人"？有房有車有款...[全文]
作者：思小妞 早上醒來看手機，收到很久不聯(lián)系的小表妹的留言："比你顏值高的我有個問題想和你聊一下。" 我就回了她倆字，"沒空。" 不是我太高冷，而是這樣一條信息真是讓人火大。 第一，好歹我也是你姐，長你將近十歲，你連...[全文]
職場 | 善待你所在的單位 你不種地，但你有吃有喝； 你不織布，但你衣著華麗； 你不造車，但你以車代步； 你不蓋樓，但你家居安泰， 你不是神仙，但許多人尊重你； 你沒有才華，但你仍然能夠參與社會；...[全文]
職場勵志50條職場人應(yīng)該注意的事 在職場上成為一個專業(yè)的、優(yōu)秀的人才應(yīng)該是每個職場人的夢想吧。這里列出了50條應(yīng)該引起每一個職場人應(yīng)該注意的事情，供大家參考。隨著你職業(yè)生涯的發(fā)展，你的聲譽和你的實際工作產(chǎn)出是否比你在簡歷上寫的更為出彩。所以，為什...[全文]
感動無數(shù)職場人的勵志故事：用“心”賺錢~ 導(dǎo)語 北京衛(wèi)視《我是演說家》第七期節(jié)目中，一位號稱"最帥快遞哥"的選手竇立國獲張衛(wèi)健的大贊，竇立國是阿里巴巴集團上市時馬云帶去美國的八位敲鐘人之一，他的勵志故事鼓舞了很多人，以下是他的演講全文。...[全文]