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  • 所屬行業(yè):
    • 生產(chǎn)操作工

      4-6萬 | 株洲市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      該崗位需要2班倒崗位職責(zé):1、根據(jù)生產(chǎn)安排,按照公司生產(chǎn)要求及規(guī)范進(jìn)行潔凈室設(shè)備的生產(chǎn)工藝操作及機(jī)臺 6S 維護(hù);2、按照規(guī)定的作業(yè)流程執(zhí)行上下料作業(yè)并記錄,如有異常質(zhì)量需立即上報,確保生產(chǎn)質(zhì)量及安全生產(chǎn);3、保持潔凈間生產(chǎn)場所的安全和整潔。4、上級交代的其它...
    • 光伏結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師

      7-11萬 | 株洲市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位描述參與項目可行性研究:結(jié)合光伏項目選址的地理環(huán)境、氣候條件以及建筑特點等,從結(jié)構(gòu)角度評估項目可行性,提供專業(yè)意見,助力項目決策。例如,針對沿海多臺風(fēng)地區(qū),需提前考量光伏支架結(jié)構(gòu)的抗風(fēng)設(shè)計要求。光伏系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計:依據(jù)項目需求,進(jìn)行光伏支架、基礎(chǔ)等結(jié)構(gòu)的詳細(xì)...
    • 人事專員 相同職位

      5-7萬 | 株洲市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及發(fā)展目標(biāo),結(jié)合公司實際制定公司人力資源短期、中長期目標(biāo),制定人力資源工作計劃;2. 向公司領(lǐng)導(dǎo)層提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,提高公司綜合管理水平;3. 合理進(jìn)行各部門定崗定編,建議和完善公司部門職能說明書和職位說...
    • 銷售助理 相同職位

      4-8萬 | 佳木斯市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、協(xié)助銷售團(tuán)隊進(jìn)行市場信息的收集與分析;2、參與客戶接待和日常來訪工作,提供良好的客戶服務(wù)體驗;3、負(fù)責(zé)銷售合同的整理、歸檔及維護(hù)客戶關(guān)系管理系統(tǒng)的相關(guān)工作。崗位要求:有光伏 發(fā)電 經(jīng)驗優(yōu)先1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2、擁有1-3年的銷售或相關(guān)...
    • 電氣工程師 相同職位

      6-12萬 | 佳木斯市 | 初中 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、產(chǎn)線電路故障排查2、PLC故障處理程序優(yōu)化3、熟悉西門子S7-1500優(yōu)先年 齡:35周歲及以下其他要求:電氣相關(guān)工作1年以上
    • 行政后勤

      4-7萬 | 株洲市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.負(fù)責(zé)公司日常辦公事務(wù)管理工作;2.負(fù)責(zé)公司辦公用品等物資采購、領(lǐng)用,建立維護(hù)相關(guān)臺賬,辦公設(shè)備資產(chǎn)的的固定資產(chǎn)管理工作;3.負(fù)責(zé)公司檔案整理、收集和借閱等統(tǒng)籌管理工作;4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展后勤接待工作。5.負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生管理工作,其中包括廠區(qū)衛(wèi)生及辦公區(qū)域衛(wèi)...
    • 采購專員 相同職位

      4-7萬 | 株洲市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、合理安排采購順序,對緊缺物料及需長時間采購的部件應(yīng)提前安排采購計劃及時購進(jìn)2、根據(jù)采購計劃,及時制定采購合同,下發(fā)至供應(yīng)商,對于交貨期不能按采購計劃實施的及時進(jìn)行溝通調(diào)整;3、每天查看公司生產(chǎn)計劃進(jìn)度表,及時掌握生產(chǎn)進(jìn)度,并盡快調(diào)整采購計劃;4、對...
    • 設(shè)備工程師 相同職位

      6-10萬 | 株洲市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:1、負(fù)責(zé)設(shè)備室全部工作人員的管理、任務(wù)分配、能源管理及工作考評;2、組織對公司設(shè)備日常使用和維護(hù)情況進(jìn)行檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,處理隱患;3、組織設(shè)備大(項)修計劃的編制工作和設(shè)備大修計劃的實施,并對實施過程進(jìn)行監(jiān)督和協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)編寫大修完成情況的分析報告...
    • 科技管理工程師

      8-10萬 | 株洲市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司技改項目管理工作,包括項目立項、項目進(jìn)展情況跟進(jìn)、項目驗收、成果評價等工作。2、負(fù)責(zé)公司科技成果、獎項、知識產(chǎn)權(quán)的申報工作及相關(guān)手續(xù)的辦理工作。3、負(fù)責(zé)合作項目的組織開展對接工作,并負(fù)責(zé)與各大院校聯(lián)系、搭建合作平臺、組織相關(guān)交流會議,建立...
    • 財務(wù)會計師

      6-10萬 | 株洲市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理及各項財務(wù)報表編制和申報工作;2、負(fù)責(zé)對成本、費用、應(yīng)收、應(yīng)付賬款等進(jìn)行有效控制,及時發(fā)現(xiàn)問題并有效改善或高效跟進(jìn);3、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的完成4、編制年度全面預(yù)算,并監(jiān)督、貫徹預(yù)算執(zhí)行情況...
    • 水處理工程師

      7-9萬 | 株洲市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)純水制備和廢水處理、循環(huán)水系統(tǒng),管道閥門等暖通相關(guān)系統(tǒng)設(shè)備的日常運維管理。2.負(fù)責(zé)編制給排水系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)計劃,結(jié)合生產(chǎn)實際情況制定設(shè)備年運行計劃及實施,制作設(shè)備預(yù)算及執(zhí)行管理。3.負(fù)責(zé)制定節(jié)能舉措、落實數(shù)據(jù)中心的基礎(chǔ)設(shè)施運維節(jié)能指標(biāo),提高能源效...
    • 鍍膜工程師(需倒班)

      7-10萬 | 株洲市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)鍍膜段工藝:安排設(shè)計、審核工藝方案、工藝流程,解決產(chǎn)品生產(chǎn)中面臨的工藝難題2.組織編制、審核各生產(chǎn)點檢、操作規(guī)范及工藝管控等文件,追蹤文件體系的完整性3.對產(chǎn)品缺陷進(jìn)行統(tǒng)計并提出有效的整改措施,確保產(chǎn)品良率等4.積極開展技術(shù)攻關(guān)和工藝改進(jìn)工作工作職...
    • 科技管理工程師(工作地點:...

      6-10萬 | 株洲市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      該崗位工作地點:湖南醴陵崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司技改項目管理工作,包括項目立項、項目進(jìn)展情況跟進(jìn)、項目驗收、成果評價等工作。2、負(fù)責(zé)公司科技成果、獎項、知識產(chǎn)權(quán)的申報工作及相關(guān)手續(xù)的辦理工作。3、負(fù)責(zé)合作項目的組織開展對接工作,并負(fù)責(zé)與各大院校聯(lián)系、搭建合作平臺...
    • 電商運營

      8-15萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      負(fù)責(zé)電商平臺(主要是淘寶、天貓)開店、維護(hù)及后臺的總體運營提高店鋪的點擊率和轉(zhuǎn)化率;查看分析電商的后臺數(shù)據(jù)并優(yōu)化;上傳新產(chǎn)品信息及優(yōu)化原有信息以達(dá)到排名靠前;熟悉產(chǎn)品優(yōu)化,圖片優(yōu)化;熟悉推廣,策劃并制定網(wǎng)絡(luò)店鋪及產(chǎn)品的推廣方案。任職資格有2年以上電商運營經(jīng)驗;...
    • 質(zhì)量工程師(QE)

      10-13萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 現(xiàn)場品管人員的檢驗技能指導(dǎo)及培訓(xùn),現(xiàn)場品管人員的日常工作指導(dǎo)2. 協(xié)助制程異常分析,追蹤其他部門制定改善方案并確認(rèn)改善效果3. 現(xiàn)場不合格品判定處理4. 檢驗作業(yè)指導(dǎo)書發(fā)行并維護(hù)5. 組織制程品質(zhì)會議,協(xié)調(diào)解決品質(zhì)異常6. ...
    • QE(質(zhì)量工程師)

      10-12萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 現(xiàn)場品管人員的檢驗技能指導(dǎo)及培訓(xùn),現(xiàn)場品管人員的日常工作指導(dǎo)2. 協(xié)助制程異常分析,追蹤其他部門制定改善方案并確認(rèn)改善效果3. 現(xiàn)場不合格品判定處理4. 檢驗作業(yè)指導(dǎo)書發(fā)行并維護(hù)5. 組織制程品質(zhì)會議,協(xié)調(diào)解決品質(zhì)異常6. ...
    • 電子工程師(無線藍(lán)牙耳機(jī))

      12-20萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:大專以上文化程度,3年以上相關(guān)音箱廠/藍(lán)牙耳機(jī)廠工作經(jīng)驗,精通耳機(jī)/音箱開發(fā)和生產(chǎn)工藝流程,熟悉耳機(jī)/音箱量產(chǎn)導(dǎo)入;會使用POWER、PCB或Protel、PADS、繪制PCB線路圖,制作BOM表,新產(chǎn)品的成本核算;制作工程樣機(jī)及所有電子器件承認(rèn);熟...
    • 激光技術(shù)應(yīng)用工程師

      10-15萬 | 北京-大興區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)激光膠潛在客戶產(chǎn)品圖紙,給出粘接工藝,準(zhǔn)備測試材料、治具、工具并執(zhí)行測試動作,為銷售爭取激光項目提供幫助;2、提供激光機(jī)售后技術(shù)支持,解決設(shè)備問題,保證售出激光機(jī)設(shè)備正常運行職位關(guān)鍵詞:激光技術(shù)應(yīng)用,激光工程師,激光膠,治具,模切工藝,激光技術(shù)工程師任...
    • 課程顧問 相同職位

      10-15萬 | 杭州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、目前在招業(yè)務(wù)條線課程顧問:素質(zhì)素養(yǎng)課程顧問、線下課程顧問2、目前全杭州有多個校區(qū)在招,可以與我溝通目前還剩哪些校區(qū)在招;3、可以仔細(xì)查看崗位介紹,再與我詳聊意向業(yè)務(wù)線和校區(qū)。工作職責(zé):1、客戶獲取:協(xié)助線上線下市場活動,獲取高質(zhì)量的客戶資源;2、課程咨詢與...
    • 銷售經(jīng)理/總監(jiān)/營銷負(fù)責(zé)人

      15-25萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】:1、根據(jù)公司年度營銷目標(biāo),建立并不斷拓展?fàn)I銷渠道,提高公司效益;2、對銷售人員進(jìn)行日常管理,妥善安排銷售團(tuán)隊成員的具體工作;3、根據(jù)公司拓展計劃制定相應(yīng)的營銷計劃,指導(dǎo)銷售團(tuán)隊按照計劃完成工作目標(biāo);4、充分調(diào)動銷售人員的工作積極性,營造積極向上的...
    • 泉州分公司總經(jīng)理(J159...

      20-30萬 | 泉州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、全面負(fù)責(zé)分公司的日常運作,包括人、財、物和信息管理;2、負(fù)責(zé)經(jīng)營計劃的制定,按照系統(tǒng)批準(zhǔn)的經(jīng)營計劃組織實施;3、負(fù)責(zé)完成集團(tuán)公司下達(dá)的年度業(yè)績目標(biāo)和利潤目標(biāo);4、負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊建設(shè),不斷提升工作技能,提高團(tuán)隊競爭力和穩(wěn)定性;5、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣⒚襟w...
    • 課程顧問 相同職位

      15-30萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.根據(jù)公司提供的學(xué)員資源,邀約試聽并為學(xué)員提供面對面的課程咨詢和專業(yè)分析講解,促成繳費簽單;2.跟進(jìn)在讀學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度,確保學(xué)員在規(guī)定時間內(nèi)完成課程內(nèi)容,與學(xué)員建立良好關(guān)系, 促進(jìn)后期課程續(xù)費;3.維護(hù)潛在與現(xiàn)有學(xué)員數(shù)據(jù)庫,定期進(jìn)行回訪,保持學(xué)員粘...
    • 招生顧問

      3-6萬 | 蘭州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、利用電話、QQ和微信等渠道完成招生工作,拓展及完善招生渠道。2、邀約學(xué)生來中心咨詢及報名,做好每天的信息記錄。3、定期對記錄的咨詢信息進(jìn)行回訪,告知咨詢者較近的培訓(xùn)動態(tài)。4、單位提供一手優(yōu)質(zhì)資源,促使學(xué)員報班學(xué)習(xí)。任職資格:1、年齡20到40歲,...
    • 招商經(jīng)理 相同職位

      6-11萬 | 長沙市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      我們相信專注的力量!以專注的情懷,成就非凡的事業(yè)!讓校長們辦學(xué)更輕松!工作內(nèi)容:1.收集教育行業(yè)政策、市場發(fā)展動態(tài);品牌定位,競爭對手招商策略了解。為上級領(lǐng)導(dǎo)提供信息數(shù)據(jù)。2.根據(jù)招商目標(biāo),制定合理計劃,規(guī)范實施政策宣傳、合作邀約、招商談判等招商程序,確保部門...
    • SEG瑞士四校官方招生官

      8-12萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)SEG瑞士教育集團(tuán)(旗下四所大學(xué))中國區(qū)華北市場(山東及東三省)招生工作,?開拓并維護(hù)國際高中渠道資源?,推廣院校優(yōu)勢項目,?完成學(xué)生遴選與入學(xué)轉(zhuǎn)化?;?2. 全流程跟進(jìn)?學(xué)生及家長咨詢,提供從意向評估到入學(xué)手續(xù)的?專業(yè)化服務(wù)?,協(xié)調(diào)內(nèi)外部...
    • 區(qū)域校長-公考業(yè)務(wù)

      20-50萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位名稱:區(qū)域校長匯報上級:集團(tuán)副總裁工作職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公考業(yè)務(wù)整體運營及統(tǒng)籌管理(包含市場、銷售、服務(wù)、教學(xué)等全鏈條業(yè)務(wù)團(tuán)隊),對項目營收和利潤負(fù)責(zé); 2、梳理組織架構(gòu)及團(tuán)隊人員組建,包括培訓(xùn)、人才梯隊建設(shè)、團(tuán)隊建設(shè)等, 提高團(tuán)隊凝聚力、戰(zhàn)斗力和穩(wěn)...
    • 雙語物理老師

      10-15萬 | 濟(jì)南市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):- 負(fù)責(zé)國際課程體系的高中(10年級起)物理學(xué)科教學(xué)工作;- 根據(jù)教學(xué)要求和課程特色能制定出科學(xué)的教學(xué)計劃;- 及時地反饋學(xué)生的上課情況;合理地布置、批改學(xué)生作業(yè);有效地組織單元測驗、期中和期末考試,并做好成績記錄和總結(jié);- 有針對性地對學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)...
    • 市場經(jīng)理 相同職位

      25-35萬 | 濟(jì)南市 | 碩士 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、深入分析目標(biāo)高校(包括但不限于學(xué)生規(guī)模、專業(yè)分布、消費習(xí)慣、社團(tuán)活動、競爭對手滲透情況等),制定針對性的年度/季度/月度高校線下推廣策略與計劃。2、結(jié)合公司產(chǎn)品定位和招生周期(如開學(xué)季、考試季),策劃并主導(dǎo)執(zhí)行校園推廣活動(如宣講會、公開課、講座...
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      25-35萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略和招生計劃,制定并分解團(tuán)隊的月度、季度、年度銷售目標(biāo)(如簽約人數(shù)、銷售額、關(guān)鍵產(chǎn)品占比等)。2、實時監(jiān)控團(tuán)隊及個人銷售業(yè)績進(jìn)度,進(jìn)行深度數(shù)據(jù)分析,識別差距與機(jī)會,制定并推動有效的改善策略和行動計劃,確保目標(biāo)100%達(dá)成或超越。3、...
    • 項目總監(jiān) 相同職位

      30-40萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定所負(fù)責(zé)項目的長期和短期發(fā)展規(guī)劃,牽頭進(jìn)行年度/季度/月度業(yè)務(wù)目標(biāo)的拆解;2、對項目的關(guān)鍵運營環(huán)節(jié)(市場推廣 -> 銷售轉(zhuǎn)化 -> 教學(xué)交付 -> 學(xué)員服務(wù) -> 續(xù)費/轉(zhuǎn)介紹)進(jìn)行監(jiān)督、協(xié)調(diào)和優(yōu)化;3、深入分析市場趨勢、競爭...
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