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    • 所屬行業(yè)：
    • 企

      儲備項目經(jīng)理

      10-12萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      良好地與公司總部、本公司其它項目的物業(yè)經(jīng)理、發(fā)展商、供應商、大廈內(nèi)租戶、管理處內(nèi)各部門員工、政府相關部門辦事人員等之間的溝通聯(lián)系。本著公司的服務理念與標準，為客戶提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)的服務，同時根據(jù)公司的政策與規(guī)定，處理項目物業(yè)管理的日常事務、人事、行政與財務等方面的...
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 濟南市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      區(qū)域 餐飲經(jīng)理

      8-12萬 | 西安市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：崗位職責：1、負責建立區(qū)域餐飲連鎖營運體系及標準；2、負責對區(qū)域餐飲連鎖門店進行督導管理；任職資格：1、大專以上學歷2、餐飲連鎖門店資深店長經(jīng)驗3年以上；3、有餐飲連鎖店餐飲經(jīng)理或區(qū)域連鎖總部督導經(jīng)理經(jīng)驗3年以上優(yōu)先；
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 日照市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 青島市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 濱州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 濰坊市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 聊城市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 棗莊市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 德州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      媒介經(jīng)理 相同職位

      10-14萬 | 重慶市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責：1.拓展和維護公司媒體資源關系網(wǎng)絡，根據(jù)公司項目需求，聯(lián)絡、邀請各類媒體，與各界媒體保持良好關系；2.根據(jù)推廣需求撰寫并執(zhí)行媒體推廣方案、媒體軟性資源整合方案；3.與國內(nèi)主流互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站、傳統(tǒng)媒體、垂直媒體、視頻網(wǎng)站等內(nèi)容機構建立資源整合類的合作；...
    • 企

      項目經(jīng)理/工程經(jīng)理（駐外）

      面議 | 臨沂市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、工程施工現(xiàn)場管理2、負責項目進度、安全、質(zhì)量3、參與項目預決算、圖紙設計4、協(xié)調(diào)各相關方關系任職要求：1、熟悉圖紙能運用CAD等軟件2、吃苦耐勞責任心強3、專業(yè)對口經(jīng)驗優(yōu)秀4、能駐外工作
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 臨沂市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      平面設計師 相同職位

      5-10萬 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責：1、4年以上在職專業(yè)工作經(jīng)驗（略有小成）；2、熟練掌握Adobe、Corel平面設計軟件；3、熟練掌握紙張開本及各種印刷知識；4、熟練掌握運用于廣告的各個材料知識；5、對營銷及活動物料有相關的了解；6、有一定的手繪能力；7、語言表達清晰，思想活躍；8...
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 泰安市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 濟寧市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      銷售主管/大客戶經(jīng)理

      面議 | 重慶市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責：1、搜集各類渠道（國內(nèi)）并進行開發(fā)，有效開展渠道客戶的發(fā)掘工作，開發(fā)擁有大量高端客戶的企業(yè)或機構；2、負責公司渠道拓展策略的制定，落實渠道客戶拓展計劃，并與客戶進行商務洽談、對接工作；4、制定銷售策略并簽訂銷售協(xié)議；5、全面負責客戶服務的日常管理...
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 東營市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      財務經(jīng)理（駐外）

      10-12萬 | 臨沂市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、全面負責公司財務工作；2、維持與各單位工作關系；3、財務復核、賬務處理等管理工作；4、財務部門的管理。任職要求：1、有同崗3年以上工作經(jīng)驗；2、吃苦耐勞；3、可接受駐外工作（廣西、貴州、重慶、濟南）
    • 企

      食堂項目經(jīng)理

      6-12萬 | | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      基本要求1、40歲以下，具有餐飲業(yè)專業(yè)知識，三年以上團膳管理經(jīng)驗；2、熟知餐飲相關的法律法規(guī)和制度；3、具有計劃、監(jiān)督、營銷、人事、服務、工資、食品成本控制等相關知識；4、懂得廚房布局、規(guī)劃、前期工程設計；5、具有較強的管理能力、社會活動能力、領導能力、協(xié)調(diào)能...
    • 企

      工程經(jīng)理 相同職位

      10-14萬 | 濟南市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、工程施工現(xiàn)場管理2、負責項目進度、安全、質(zhì)量3、參與項目預決算、圖紙設計4、協(xié)調(diào)各相關方關系
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 煙臺市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      食堂現(xiàn)場主管項目經(jīng)理（廚師...

      6-12萬 | | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      基本要求1、40歲以下，具有餐飲業(yè)專業(yè)知識，三年以上團膳管理經(jīng)驗；2、熟知餐飲相關的法律法規(guī)和制度；3、具有計劃、監(jiān)督、營銷、人事、服務、工資、食品成本控制等相關知識；4、懂得廚房布局、規(guī)劃、前期工程設計；5、具有較強的管理能力、社會活動能力、領導能力、協(xié)調(diào)能...
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 威海市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
    • 企

      景觀設計

      8-12萬 | 濟南市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責：1、參與新老景區(qū)規(guī)劃設計的調(diào)研、構思及創(chuàng)意；2、參與部門旅游產(chǎn)品新品的研發(fā)；3、負責規(guī)劃設計圖件制作及效果圖設計；4、協(xié)助完成部門其他工作。任職要求：1、正規(guī)院校城市規(guī)劃、景觀設計、旅游規(guī)劃等專業(yè)畢業(yè)，并從事旅游規(guī)劃設計工作5年以上；2、精通CAD、...
    • 企

      生產(chǎn)主管 相同職位

      5-10萬 | 重慶市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責：1、依據(jù)加工廠年/月度生產(chǎn)計劃，在廠長授權下組織實施； 2、具體負責加工廠的質(zhì)量管理，質(zhì)量穩(wěn)定，并保證產(chǎn)品質(zhì)量達到目標水平；3、協(xié)助廠長完成員工隊伍建設，宣講巴奴企業(yè)文化并組織培訓學習企業(yè)文化；4、協(xié)助廠長完成對整個加工廠的成本控制及日常管理；...
    • 企

      人事經(jīng)理 相同職位

      5-10萬 | 西安市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責： 負責集團公司人力資源部人事模塊的管理工作。基本要求：1、大專以上學歷，人力資源管理、行政管理、勞動與社會保障、法律等相關專業(yè)；2、五年以上人力資源管理工作經(jīng)驗，了解各模塊工作流程，其中對人事模塊管理工作經(jīng)驗三年以上；3...
    • 企

      營運總監(jiān) 相同職位

      12-18萬 | 西安市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定擬開發(fā)城市的商圈規(guī)劃，并依據(jù)門店品牌定位確定拓展計劃；2、組織直營店開業(yè)前期人員招聘、培訓（培訓中心實施），設備配置，協(xié)調(diào)員工輸送及其他籌備工作；3、負責對給直營店供貨的供應商篩選、考核與評價；4、門店經(jīng)營提升及門店營銷策略...
    • 企

      審計經(jīng)理/主管（濟南）

      7-10萬 | 濟南市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工程審計：1.優(yōu)化工程審計制度流程，并貫徹執(zhí)行；2.負責工程審計項目的組織、實施，針對存在的問題提出審計意見和改進建議，并跟蹤審計結果的執(zhí)行情況，編制審計底稿、草擬審計報告；3.對工程項目的招標、合同簽署、設計、施工、監(jiān)理、驗收、結算等環(huán)節(jié)進行跟蹤審計；4.負...
    • 企

      門店總經(jīng)理（店長）

      7-10萬 | 淄博市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
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